这个派出所开了“法制门诊”！

今年7月，东港公安分局执法质效考核结果公布，日照路派出所以第一名的成绩脱颖而出。这份亮眼的“成绩单”背后，离不开该所专职法制员贺晓燕。

多年深耕法制工作，贺晓燕熟知基层执法中的难点与痛点。她以转变执法理念、守护公平正义、服务基层治理为主线，瞄准执法关键环节，一次次开出“法制良方”。

2024年7月，初到日照路派出所，贺晓燕就遇到一起棘手的聚众斗殴案件。由于现场取证不够全面，关键证据缺失，案件一度陷入僵局。她立即现场“把脉问诊”，带领办案民警重新梳理线索，列出详细的补证清单，指导民警固定电子证据，完善证人证言。那几天，她带着大家常常加班到深夜，最终案件得以顺利办结，所有涉案人员均被依法处理。

“不能等到问题发生后补救，必须从源头上开展防范。”这次经历让贺晓燕开出了她的第一剂“法制良方”——编写《行政案件自查清单》和《刑事案件自查清单》，从受立案到卷宗归档，每一个环节明确标准、规范要求。至今，这份清单仍在全所使用，成为执法规范的重要保障。

今年上半年，日照路派出所有责投诉案件仅1起，同比下降80%。这一变化得益于贺晓燕的另一剂“法制良方”。

去年9月，市民马先生与王先生因业务纠纷发生冲突，马先生一时冲动砸坏了王先生的车门。民警调查发现，两人本是多年好友，却因积怨反目成仇，若只处罚马先生，极有可能激化矛盾。

经过会商，贺晓燕建议采用“说理式”执法，她和办案民警把当事双方请到一起，将案件事实、法律依据摆到桌面上，逐一讲清事理、讲明法理。经过反复沟通，去年10月底，双方达成和解，做到“案结、事了、人和”。“执法有力度，更要有温度。”贺晓燕这样说，更是这样做的。

“好方”还需“好药引”。为进一步提升执法质效，贺晓燕推出“无感式考评”机制：不预先通知、逢卷必查，实时预警、动态纠偏，有效克服了以往突击式评查的滞后性。

随着全所民辅警执法办案能力的稳步提升，贺晓燕有了更深层次的思考：能力提升固然重要，但根植于心的法治思维更重要。于是，由她主讲的“每日学法5分钟”小课堂开了起来。

这一小课堂不仅是执法规范化建设的重要一环，也是她的又一剂“法制良方”。她用民警亲自办理的案件作为教材，将晦涩难懂的法律条文转化为鲜活的实战经验。“以前总觉得法条难记，现在贺姐用我们办的案子一讲，一下子就明白了！”年轻民警小单道出了小课堂的实效与魅力。

夜幕降临，法制员办公室的灯依然亮着。贺晓燕仔细翻阅着当天的案卷，手边的笔记本记录得密密麻麻。从梳理清单防范执法风险，到说理式执法化解矛盾，搭建小课堂培育法治思维，一年来，贺晓燕的“法制门诊”从未“休诊”。

“法治建设没有终点。”她常说，每一起案件的规范办理，每一次矛盾的妥善化解，都是在为公平正义添砖加瓦。”